OPITO курс по оцінці компетентності

Навчання має на меті надати слухачам-асесорам інструменти для набуття необхідних навичок та знань з проведення оцінки компетентності працівників у робочому середовищі офшорної індустрії.

* Обов'язкові поля

Вартість: USD 1000
Час: 09:00 - 17:00
Країна курсу: Туреччина
Сертифікація

Offshore Petroleum Industry Training Organization

Цей курс
затверджено OPITO.
Тривалість: 2 дні
Учасники: 2-16
Термін дії: Без терміну
Мова: Англійська

Контакти Туреччина

Адреса: Ічмелер, D-100 Karayolu Cad. No:38/8, 34944 Тузла / Стамбул
Електронна пошта: tuzla@lerus-online.com
Мета

Стандарт OPITO для асесорів компетентності розроблено для фахівців організацій, які призначаються асесорами компетентності, з метою забезпечення їх відповідності стандартам експлуатації офшорних об'єктів. Навчання надасть майбутнім асесорам / слухачам інструменти для набуття необхідних навичок і знань з проведення оцінки компетентності у робочому середовищі.

Зміст курсу

Навчання складається з наступних модулів та елементів:

  1. Вступ до процесу оцінки
    1.1. Вступ до оцінки компетентності
    1.2. Джерела доказів
  2. Планування та проведення оцінки
    2.1 Планування оцінки
    2.2 Збір, оцінка доказів та ухвалення рішення щодо оцінки
  3. Зворотний зв’язок та ведення записів
    3.1 Оформлення рішень щодо оцінки
    3.2 Надання зворотного зв'язку

Вимоги до робочих доказів

Щоб виконати вимоги щодо надання робочих доказів, слухачі мають надати до навчального центру Lerus наступну мінімальну документацію, пов’язану з оцінкою, протягом дванадцяти місяців. У робочому середовищі повинна бути проведена оцінка щонайменше двох кандидатів, які мають бути одними й тими ж протягом усього процесу оцінювання:

a) Мінімум один план оцінки для кожного кандидата, що містить таку інформацію:

  1. Хто бере участь у процесі оцінки
  2. Одиниці/Критерії/Завдання, що підлягають оцінці
  3. Заплановані дати оцінки
  4. Використовувані методи оцінки, зокрема не менше ніж спостереження або симулятор і опитування (для кожного кандидата)

b) Записи для кожного кандидата, які демонструють, що заплановані оцінки були проведені з використанням відповідних методів.

c) Звіт щодо оцінки для кожного кандидата, що показує кореляцію доказів із відповідними одиницями/критеріями/завданнями.

d)Записи зворотного зв’язку кожному кандидату із зазначенням прийнятого рішення.

e) Внутрішня верифікація записів по обом оцінкам, здійснена представником організації, відповідальним за забезпечення якості рішень з оцінки.

Мета та завдання

Програма має на меті надати первинну підготовку, щоб слухачі-асесори набули необхідних знань та навичок для проведення оцінки компетентності. Після успішного завершення курсу й за умови підтвердження застосування знань та навичок у робочому середовищі, слухач отримує право проводити оцінювання компетентності персоналу, якщо він сам технічно компетентний у відповідній дисципліні. Після даного навчання організація-роботодавець відповідає за надання асесору можливості набувати подальший досвід, що зазвичай знаходиться в юрисдикції внутрішнього верифікатора.

Вимоги до вступу

Офіційних попередніх вимог до проходження програми "Асесор компетентності" немає, хоча слухачі повинні підтвердити наявність доступу до мінімум двох кандидатів, які проходять процес оцінки у своєму робочому середовищі.
Учасник повинен мати чинний та дійсний медичний сертифікат для роботи на морських об'єктах або сертифікат, затверджений оператором, або пройти медичний огляд.

Напишіть свій відгук

Хочете дізнатися більше про OPITO курс по оцінці компетентності

Зв’яжіться з нашою командою бронювання +90 216 759 96 01 або напишіть команді на адресу tuzla@lerus-online.com

Lerus Training, що працює у 8 країнах світу, пропонує OPITO курс по оцінці компетентності — ключову програму для тих, кого призначено асесорами компетентності в офшорній нафтово-газовій індустрії. Це OPITO-схвалене навчання є важливим для фахівців, що відповідають за оцінювання компетентності персоналу, та відповідає найвищим стандартам OPITO. Програма акцентує увагу на ролі асесора компетентності, важливості впровадження систем компетентності у виробничому середовищі та сучасних методах оцінки.

Після успішного завершення навчання слухачі повністю готові здійснювати оцінку компетентності, виконуючи завдання із забезпечення якості рішень щодо компетентності. Курс охоплює основні ролі й відповідальність при оцінюванні, забезпечує слухачів практичними інструментами та знаннями для ефективної оцінки. Lerus Training Centre, як OPITO-схвалений навчальний центр, гарантує учасникам глибоке розуміння стандарту навчання асесорів компетентності, включаючи проведення оцінювання компетентності, надання зворотного зв’язку та відповідальність за прийняття рішень щодо персоналу. Ця підготовка є важливою для спеціалістів нафти та газу, які прагнуть підвищити свої компетентності у галузі забезпечення безпеки й ефективної роботи офшорних об'єктів.

У Туреччині Lerus Training пропонує OPITO курс по оцінці компетентності — програму, що надає слухачам ключові навички та знання для ефективного проведення оцінювання компетентності персоналу у виробничому середовищі. Курс відповідає стандарту OPITO Competence Assessor Training та гарантує, що кожен учасник якісно підготовлений до виконання своїх обов'язків щодо оцінки компетентності на офшорних об'єктах. Програма передбачає поглиблене вивчення методів оцінювання, забезпечення якості рішень з оцінки, документації та організаційного доступу для вдалого проходження оцінювання в морській/вітроенергетичній/платформеній сфері. Після завершення курсу в Туреччині учасники матимуть ґрунтовні знання й зможуть значно посилити рівень безпеки та ефективності на виробництві.

OPITO-схвалений курс по оцінці компетентності у Туреччині всебічно охоплює всі аспекти оцінювання — від планування та проведення процесу до формування зворотного зв'язку й ведення відповідних записів. Слухачі навчаться використовувати сучасні методи оцінювання кандидатів згідно з методичними рекомендаціями OPITO. Такий підхід гарантує, що після проходження курсу асесор має змогу видати OPITO сертифікат, який підтверджує компетентність кандидата. Програма орієнтована на підвищення стандартів оцінки компетентності та закріплює важливість впровадження дієвих систем компетентності для забезпечення безпеки та ефективності офшорних операцій.

Обираючи Lerus Training у Туреччині для проходження курсу OPITO по оцінці компетентності, слухачі отримують доступ до визнаної у світі програми, яка відповідає міжнародним стандартам галузі. Навчання поєднує теоретичні заняття та практичні вправи, що дозволяє закріпити набуті навички в реалістичних виробничих умовах. Після завершення курсу асесори повністю готові до виконання своїх обов’язків, суттєво підвищуючи рівень безпеки та компетентності на об'єктах офшорної нафти й газу в Туреччині та за її межами.

Поширені запитання - OPITO курс по оцінці компетентності

Чи отримає учасник офіційний сертифікат OPITO після проходження курсу у Lerus?

Так, після успішного завершення курсу учаснику буде видано офіційний сертифікат OPITO, що підтверджує його компетентність та професіоналізм у відповідній сфері.

Яка основна мета курсу "Оцінювач компетентності", що пропонується Lerus у Туреччині?

Курс "Оцінювач компетентності" має на меті надати учасникам основні навички та знання для ефективного оцінювання компетентності персоналу у морському або офшорному виробничому середовищі. Курс висвітлює принципи оцінки компетентності, роль асесора та методології для об'єктивної та послідовної оцінки.

Для кого призначений курс "Оцінювач компетентності"?

Курс рекомендований фахівцям, відповідальним за оцінку компетентності в організації, включаючи супервайзорів, керівників команд та співробітників HR. Особливо актуально для працівників офшорної та морської галузі, які прагнуть здійснювати оцінку відповідно до міжнародних стандартів.

Яким чином курс "Оцінювач компетентності" відповідає вимогам галузі?

Курс побудований відповідно до стандартів OPITO, завдяки чому учасники вивчають найкращі міжнародні практики. Акцентовано увагу на практичних завданнях та реальних сценаріях, Lerus навчає слухачів якісно проводити оцінку відповідно до динамічних потреб офшорної та морської індустрії.

Чому варто обрати Lerus для проходження навчання "Оцінювач компетентності" у Туреччині?

Lerus відомий у світі як провайдер високоякісних навчальних програм. У Туреччині учасники отримують доступ до передових методів навчання та експертних інструкторів, гарантуючи відповідність найвищим міжнародним стандартам. Обираючи Lerus, слухачі підвищують не лише навички, а й конкурентоспроможність у сфері офшорної безпеки й виробництва.
Full-size image